月次の勤怠管理、給与支払い、年末調整などの労務管理、タレントマネジメントなどの人材管理、さらには契約書管理や採用まで。
担う業務は多岐にわたり、各社一様ではない悩みや問題を抱える人事・労務、総務部門。
基調講演では、そんな悩み毎にどのようなデジタルツールが最適か、IT顧問化協会 代表理事の本間卓哉氏が解説。
さらに、各社が展開する人事労務、総務職の方々の悩みを解決する最新ソリューションを紹介！お見逃しなく。
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セミナー終了後アンケートに回答頂いた方の中から、
抽選で30名様に【アマゾンギフトカード 5,000円分】をプレゼント！
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| 日時 | 2025年2月25日(火)12:00～13:00 ★セミナー終了後、見逃し配信が視聴できます。 ★セミナー視聴後、アンケートに回答すると、講演者のプレゼン資料がダウンロードできます。 |
|---|---|
| 会場 |
オンライン配信 （申込いただいたメールアドレスに視聴URLをお送りいたします） |
| 参加費 | |
| 定員 | 500名 ★参加費無料（事前登録制） |
| 対象 | ●バックオフィス業務を改革したい人事労務、総務、経営企画、DX推進ほかIT関連部門 ●DXを推進したい企業の経営者、役員、経営幹部 |
| 主催 | 産経新聞社 |
| 共催 | |
| 協賛 | <協賛＞株式会社SmartHR／株式会社ドリーム・アーツ |
| 内容 | ▼タイムテーブル▼ 12：02～ 基調講演 -バックオフィスDXのエキスパートが徹底解説- 総務・人事・労務の生産性向上 デジタルツールの選び方と活用ノウハウ 本間 卓哉（一般社団法人IT顧問化協会 代表理事） 12：20～ 企業講演① 労務管理クラウド SmartHRがお客様に選ばれ続ける理由 小澤 さくら（株式会社SmartHR プロダクトマーケティング本部 プロダクトマーケティングマネージャー） 労務管理クラウドとして長年多くのお客様から支持いただいている「SmartHR」。選ばれ続ける理由を「従業員様の使いやすさ」「導入後のサポート」「人事データの一元管理」の観点からご紹介します。同システムを比較検討・乗り換え検討中の方はぜひご覧ください。 また当社は現在、勤怠管理機能を鋭意開発中です。そちらについてもご紹介させてください。 12：35～ 企業講演② 大企業が実践 | デジタルの民主化で全社横断のデジタル変革 磯邊 沙奈（株式会社ドリーム・アーツ マーケティング本部 マーケティンググループ） DX実現には、ビジネスモデルの変革だけでなく業務プロセス全体のデジタル化が必要不可欠です。 しかし、IT部門やベンダーに依存した業務デジタル化のやり方を見直さなければ、 外部環境の変化に適応する自律的で持続性のある「真の業務改善」は達成できません。 本講演では、弊社サービスのユーザーであるヨネックスやダスキンが実践している 全社規模の業務デジタル化事例や、DX組織に必須の「デジタルの民主化」についてご紹介します。 |
| 備考 | ★★★プレゼントキャンペーンについて★★★ 本セミナーに事前申込の上、終了後アンケートにご回答頂いた方の中から抽選で30名様に【アマゾンギフトカード 5,000円分】をプレゼントいたします。 ※アンケートフォームはセミナー終了後、事前申込者へセミナー内およびメールにてご案内いたします。 【賞品】 アマゾンギフトカード 5,000円分 【応募期間】 セミナー終了後～2025年3月13日（木）迄 ※アンケートの回答をもってキャンペーンへの応募完了とさせて頂きます。 ※下記の注意事項を必ずご覧ください。 【注意事項】 ・当選者の発表は賞品の発送をもってかえさせていただきます。 ・賞品の発送は3月下旬を予定しています。お届け日の指定はできませんのでご了承ください。 ・当選者の住所変更や入力不備、転居先不明、ご不在などにより賞品をお届けできない場合は、当選を無効とさせていただく場合があります。 ・応募時に入力いただく個人情報は、賞品の抽選、当選者への賞品発送および申込時の[個人情報の取り扱い]に沿って利用いたします。 ・当落結果などに関するお問い合わせには応じかねます。 ・当選の権利を換金すること、他の方への譲渡・販売等を行うことはできません。 ・当プレゼント企画は予告なく変更される場合があります。 ・産経新聞グループ社員や等企画関係者の応募はご遠慮ください。 ・やむを得ない事情により、商品内容は予告なく変更となる場合があります。 ・当企画の利用に関連して発生した利用者または第三者の損害について、当社の故意または重過失に起因するものを除き当社はその責任を一切負わないものとします。 ・応募対象は日本国内に在住の方、かつお届け先が日本国内の方に限定させていただきます。 ・未成年の方が応募する場合、保護者の同意が必要となります。未成年の方の応募については、保護者の同意があるものとみなします。 ・上記記載の注意事項にご了承いただいた方のみ当選資格を有します。 |
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